-
Wat is het?
Outplacement is een intensieve ontslagbegeleiding aangeboden door de werkgever aan zijn ontslagen werknemer.
-
Praktisch
-
Budgetvriendelijk en op maat van KMO's.
We focussen ons op individuele begeleiding.
Het kan best een uitdaging zijn hier allemaal duidelijkheid in te krijgen.
Vragen rond wetgeving of inhoud van het traject? Contacteer Isabelle. -
-
Voor wie?
Outplacement is wettelijk verplicht in volgende gevallen:
- Bij ontslag met een opzegtermijn van minimum 30 weken.
- Bij ontslag van een werknemer die minstens 45 jaar oud is en ten minste één jaar in dienst is.
- Bij ontslag om medische redenenen.
- Bij collectief ontslag.
Je kan het ook aanbieden in andere gevallen, zonder dat je ertoe verplicht bent, uit zorg voor de ontslagen werknemer.
Eveneens in geval het niet verplicht is, kan jouw werknemer je er toch naar vragen. Of je vragen om met een andere Outplacement-aanbieder te werken. Je bent dan vrij om het al dan niet toe te kennen.
Voor collectief ontslag bieden wij géén outplacement aan.
-
Aanpak
De werkgever begeleiden we met de administratie.
De ontslagen werknemer begeleiden we op maat van wat hij of zij nodig heeft.
Thema's die aan bod kunnen komen:- Verwerken en een plaats geven van het jobverlies, indien nodig ook bij de groep die achterblijft.
- Een scherp beeld krijgen op talenten en competenties. Aanpakken van eventuele belemmeringen.
- Focussen op een nieuwe passende job. Hulpmiddelen aanreiken en een sollicitatiestrategie uitwerken. Vorm geven aan cv en begeleidend schrijven. Voorbereiden op sollicitatiegesprekken.
- De inspanningen bijsturen. In de derde fase ondersteunen en bewaken we de inspanningen en houden we de betrokkene gemotiveerd.
-
Ik vond de outplacementbegeleiding véél meer omvattend en impactvol dan ik voordien verwacht had …
… Isabelle was (en is!) enorm betrokken en gemotiveerd, en ook zeer motiverend. Zelfs als ik na vijf stappen vooruit er weer vier achteruit zette bleef ze in mij geloven en kreeg ze me terug op mijn spoor, en daar heeft ze enorm veel energie en tijd in gestoken. Dit was zoveel meer dan outplacement begeleiding …… Ik had niet verwacht dat deze coaching zo intensief ging zijn, en zo authentiek. Waar een eigen zaak starten voor mij altijd een droom geweest is waarvan ik dacht dat het te hoog gegrepen was, durf ik nu de stap te zetten — Cliënte
-
Toen ik startte met outplacement was ik al volop ‘in het wilde weg’ aan het solliciteren. Na 4 sessies was het voor mij zeer duidelijk dat ik in de verkeerde richting aan het solliciteren was en had ik een zeer duidelijk doel voor ogen na het wegwerken van persoonlijke blokkades, sterktes en zwaktes die in kaart werden gebracht en de randvoorwaarden die moeten ingevuld zijn om je droomjob te kunnen uitvoeren.
Van zodra duidelijk was in welke functie en sector ik mijn droom kon najagen, kwam het solliciteren in een stroomversnelling en kreeg ik twee maanden erna de blijde boodschap om mijn droomjob te kunnen uitvoeren!
Zonder de schitterende begeleiding had ik nooit gestaan waar ik nu stond en ongetwijfeld in een job beland onder mijn eigen niveau. — Cliënte
inCoaching is een Certo-gecertifieerd outplacementbureau.
